شروط إعفاء المنشآت الصغيرة من الرسوم للوافدين صدر القرار رقم 1445، حيث أعلنت وزارة العمل في المملكة العربية السعودية عبر حسابها الرسمي على منصة تويتر إعفاء المنشآت الصغيرة للوافدين من التعويض المالي، ولكن ضمن مجموعة من الشروط والأحكام التي يجب مراعاتها، وذلك من خلال محتوى الموقع سنتعرف على ما هي شروط إعفاء المنشآت الصغيرة من التعويض المالي. التعويض المالي للوافدين 1445
ما هي شروط إعفاء المنشآت الصغيرة من الرسوم المالية للوافدين 1445؟
أوضحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية شروط إعفاء المنشآت الصغيرة من الرسوم المالية وهي:
- في حال كان عدد أعمال المنشأة 9 أفراد أو أقل.
- ويعفى اثنان من الوافدين إذا كان المالك متاحا للعمل في المنشأة.
- في حال كان صاحب المنشأة مسجلاً في التأمينات الاجتماعية.
- ويستثنى من ذلك أربعة وافدين إذا كان المالك موظفاً سعودياً مسجلاً في التأمينات الاجتماعية.
رابط الاستعلام عن رسوم مكتب العمل للمؤسسات الصغيرة
يمكن الوصول إلى خدمة الاستعلام عن رسوم مكتب العمل للمؤسسات الصغيرة من خلال الرابط التالي hrsd.gov.sa وفرت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية موقعاً إلكترونياً رسمياً يمكن من خلاله التعرف على الرسوم التي تتحملها المنشآت إلكترونياً.
وهنا نصل إلى نهاية مقالتنا حول ماهيتهم شروط إعفاء المنشآت الصغيرة من التعويض المالي للوافدين قرار مجلس الوزراء رقم 1445 والذي عرضنا فيه بالتفصيل الشروط التي حددتها وزارة العمل السعودية بشأن إعفاء المنشآت الصغيرة من التعويض المالي.