جدول رواتب الموظفين الصحيين 1445 هو الجدول المعلن من قبل وزارة الصحة في المملكة العربية السعودية لجميع الموظفين العاملين في القطاع الصحي. وإليكم تفاصيل هذا السلم للكوادر الصحية في المملكة.
رواتب الوظائف الصحية في السعودية
رواتب الوظائف الصحية هي التعويض المادي الذي يستحقه الموظف أو العامل مقابل الوقت الذي يقضيه في أداء الواجبات الوظيفية المطلوبة منه، ويختلف باختلاف ودرجة ونوع الوظيفة، وفي وبهذا الخصوص كشفت وزارة الصحة في المملكة العربية السعودية عن سلم رواتب الوظائف الصحية للمشمولين بالقائمة الصادرة بقرار مجلس الخدمة وجدول رواتب الممارسين الصحيين السعوديين العاملين ضمن برامج التشغيل بشكل عام والتخصصي والمستشفيات الحكومية المرجعية. يتضمن سلم رواتب الوظائف الصحية الوظائف التي تهتم بتقديم الخدمات الصحية للمرضى في المملكة سواء أطباء أو فنيين أو إداريين والوظائف التابعة لها، وهذه الوظائف هي كما يلي:
- الفئة الأولى هي فئة الأطباء وتشمل:
- أطباء إستشاريين .
- الأطباء الممثلين.
- الأطباء المقيمين.
- الفئة الثانية هي فئة الصيادلة وتشمل:
- الصيادلة الاستشاريين.
- الصيادلة الأوائل.
- الصيادلة.
- الفئة الثالثة هي فئة المتخصصين وتشمل:
- اخصائي استشاري .
- كبار المتخصصين.
- متخصص.
- الفئة الرابعة هي فئة الفنيين والمساعدين الصحيين وتضم:
- الفنيين.
- مساعدين صحيين.
جدول رواتب موظفي الصحة 1445
جدول رواتب الموظفين الصحيين هو الجدول المسؤول عن تنظيم رواتب العاملين في القطاعات الصحية في المملكة العربية السعودية بجميع مستوياتهم. سواء من الدرجة السابعة وحتى الدرجة الأولى للكوادر الصحية، وتختلف هذه الرواتب حسب المهارات التي يمتلكها الموظفون، وعدد سنوات الخبرة، والتخصص الذي يشغله كل موظف. وإليكم جدول رواتب الكوادر الصحية لعام 1445هـ كما هو موضح في الجدول أدناه:
- ملحوظة: ويمكنك الاطلاع على كافة تفاصيل سلم الرواتب لجميع أفراد الكادر الصحي من خلال الدليل المتوفر لذلك.من هنا“.
تفاصيل سلم الرواتب الصحية الجديد 1445
وأعلنت وزارة الصحة تفاصيل المقياس الصحي الجديد، وهي كما يلي:
- توحيد سلم رواتب العاملين في المستشفيات الحكومية العامة وتحديد البدلات والحوافز التي تمنح خاصة للكفاءات المتخصصة والنادرة.
- إجراء تغيير في الفئات المعتمدة في لائحة الوظائف الصحية السابقة على النحو التالي:
- فئة الصيادلة والمتخصصين: تم توسيع نطاق فئة الصيادلة ليشمل ثلاث فئات (صيدلي، صيدلي أول، وصيدلي استشاري).
- وتم وضع المساعدين الصحيين (أ، ب) في فئة واحدة تحت مسمى (مساعد صحي) كإجراء تنظيمي لأن هذه الفئة تستوعب الفئتين السابقتين وتضمن لهم سرعة التدرج المهني المناسب والزيادة المناسبة في الراتب الأساسي.
- وقد تم منح المنضمين إلى هذا الكادر الجديد زيادات مناسبة في الرواتب تختلف من فئة إلى أخرى، ويتم تدرجهم في بعض الفئات من مستوى إلى آخر، وذلك على النحو التالي:
- فئة الطبيب الاستشاري: حوالي 30%
- فئة نائب الطبيب: حوالي 16%
- فئة الطبيب المقيم: حوالي 15%
- فئة الصيدلي الاستشاري: 41% تقريباً (الحد الأعلى)
- فئة كبير الصيادلة: 25% تقريباً (الحد الأعلى)
- فئة الصيدلي: 10% تقريباً.
- فئة الاستشاريين المتخصصين: حوالي 41% (الحد الأعلى)
- فئة كبار المتخصصين: حوالي 25% (الحد الأعلى)
- الفئة المتخصصة: حوالي 10%.
- فئة الفنيين: حوالي 10%.
- فئة المساعدات الصحية: حوالي 10%.
- توفير السكن العيني للأطباء البشريين وأطباء الأسنان في المرافق الحكومية التي يعملون بها. وإذا تعذر ذلك تقوم الجهة بتوفير الوحدات السكنية عن طريق تأجيرها والتعاقد عليها بأسماء الأطباء بحيث لا تتجاوز التكلفة السنوية للوحدة (50,000 ريال سعودي).
- الموافقة على البدلات الجديدة في هذا الكادر وفق ضوابط محددة وحسب التفاصيل التالية:
- – بدلات نقدية بنسبة (30%) من راتب الدرجة الأولى للدرجة التي يشغلها الموظف وهي (بدل الندرة) للتخصصات النادرة و (بدل التميز) لأصحاب التميز المهني والسمعة والشهرة في مجال التخصص .
- بدلات نقدية فاخرة تشمل (بدل تدريب) لا يتجاوز (2000) ريال شهرياً كحد أقصى للاستشاريين الذين يقومون بعملية التدريب وفق ضوابط محددة، و(بدل إشراف) للمدير الطبي ورؤساء الأقسام الطبية بقيمة (3000) ريال للمستشفيات العامة والمختبرات المركزية، و(5000) ريال للمستشفيات التخصصية والمرجعية.
- تمنح درجات إضافية لبعض التخصصات الصحية.
- بدل العمل الإضافي؛ وذلك لمن تتطلب طبيعة عملهم البقاء في أماكن عملهم لساعات إضافية تزيد على ساعات العمل المنصوص عليها في اللائحة، ويتم التعامل مع تلك الساعات الإضافية وفقاً لقواعد صرف مكافأة العمل الإضافي.
- معاملة الطبيب السعودي تحت التدريب من حيث الراتب والبدلات والمكافآت السنوية معاملة الطبيب المقيم على أن يتم تعيينه لاحقاً على أساس الراتب الشهري الذي كان يتقاضاه.
- وعلاج المشمولين بجدول الأجور هو علاج المشمولين بقائمة الوظائف الصحية من حيث علاوة العمل في المستشفيات والعيادات النفسية، علاوة العمل في أقسام العزل، وبدل مزاولة الطب العدلي.
- صرف مكافأة للعاملين الصحيين السعوديين المدرجين في سلم رواتب أعضاء هيئة التدريس في الجامعات.
جدول رواتب فني صحي 1445
عملت الحكومة السعودية على توفير الرواتب المناسبة للفنيين الصحيين في المملكة العربية السعودية، وذلك على النحو التالي:
- الراتب الأساسي: 4,670 ريال.
- العلاوة السنوية: 360 ريال.
- بدل المواصلات: 700 ريال.
- بدل الساعات الإضافية: 934 ريال.
- المستقطع للتقاعد : 420.3 ريال
- صافي الراتب: 5883.7 ريال.
- صافي التقاعد 2335 ريال.
قائمة سلم الوظائف الصحية 1445
زودتكم وزارة الصحة برابط جدول قائمة الوظائف الصحية المعمول به في القطاعات الصحية، حيث يساعدك الرابط على الدخول إلى صفحة الاستعلام عن سلم الرواتب لكل وظيفة صحية، ويمكنكم الاستعلام عن رواتبكم عن طريق باتباع التعليمات التالية:
- أدخل على الرابط المخصص لسلم قائمة الوظائف الصحية.من هنا“.
- تحديد المستوى بدءاً من المستوى الأول حتى المستوى السابع.
- ثم تحديد الدرجة ابتداءً من الدرجة الأولى حتى الدرجة الرابعة.
- اختر أحد التخصصات الصحية التي تريد الاستفسار عن راتبه.
- بعد اختيار التخصص ستظهر كافة التفاصيل المتعلقة بسلم رواتب الوظيفة الصحية، المتمثلة في أساس الراتب، والعلاوة السنوية، وبدل النقل، وبدل الساعات الإضافية، ومقتطع التقاعد، وصافي الراتب. كما يمكن اختيار عدد سنوات الخدمة وصافي التقاعد والفرق من أساس الراتب والفرق من الصافي. مرتب.
وإلى هنا نكون قد وصلنا إلى نهاية مقالتنا التي تعرفنا من خلالها جدول رواتب موظفي الصحة 1445حيث تقدم لكم وزارة الصحة دليلاً توضيحياً لجدول الرواتب المخصص لكل كادر صحي بغض النظر عن تخصصاتهم الصحية المختلفة، كما قدمنا لكم سلم قائمة الوظائف الصحية.