تعد منصة مورين أحد المواقع الإلكترونية المهمة التي أطلقتها وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية، والتي تهدف من خلالها إلى خدمة الباحثين عن عمل، وكذلك رجال الأعمال وأصحاب المنشآت والمؤسسات. يضم سوق العمل السعودي العديد من الكفاءات والمهارات في كافة المجالات، والتي تحتاج إلى آلية لإدارتها والتوفيق بينها وبين أصحاب العمل الذين يحتاجون إلى هذه المهارات، وقد حرصت الحكومة السعودية على تقديم التسهيلات والخدمات التي تساعد في مصلحة الباحثين عن العمل والمؤسسات والشركات العاملة في السوق السعودي.
منصة مرنة
منصة أعمال مرنة هي خدمة أطلقتها وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية، وتهدف إلى توفير العمل لمن يرغب في ذلك لعدد محدد من الساعات، مقابل أجر محدد، بحيث تكون الوظيفة باحث عن عقود مع الشركة أو صاحب العمل لأداء مهام معينة خلال فترة زمنية محددة مقابل أجر متفق عليه، وهذه الطريقة الجديدة لأداء العمل مناسبة جداً للباحثين عن عمل إضافي في أوقات فراغهم أيضاً باعتبارها مفيدة للشركات السعودية التي ترغب في إنجاز بعض المهام والخدمات دون الحاجة إلى عمل دائم، أو مع حقوق مالية، أو مكافآت نهاية الخدمة، والمعاشات التقاعدية، والتأمين، وغيرها من الأعباء المالية التي قد لا ترغب الشركة في تحملها.
كيفية التسجيل في منصة العمل المرن
في إطار جهود الجهات في المملكة العربية السعودية للتوسع في الخدمات الإلكترونية، التي يتم تقديمها عبر الإنترنت، يمكن التسجيل في منصة مارون من خلال اتباع الخطوات التالية:
- أدخل الموقع الرسمي للمنصة المرنة من هنا.
- اختر التسجيل كباحث عن عمل من الصفحة المعروضة في الموقع والتي تتضمن عدة خيارات منها تسجيل الشركة ومن نحن وتصنيف الوظائف.
- الضغط على أيقونة الانضمام الآن والتي تظهر باللون البرتقالي في أسفل الصفحة.
- استكمال البيانات في النموذج الذي يقدمه الموقع.
- كتابة اسم الباحث عن عمل، وعنوان البريد الإلكتروني، ورقم الهاتف.
- اختيار المدينة التي يرغب الباحث عن عمل الالتحاق بها والتي تشمل عدة مدن وهي الرياض، مكة المكرمة، المدينة المنورة، تبوك، جدة، الطائف، الدمام، القصيم، الأحساء، نجران، حائل، أبها.
- اختيار العمر للباحث عن عمل، وقد تم تقسيم العمر إلى أقل من 18 سنة، والعمر من 18 إلى 21 سنة، والعمر أكبر من 25 سنة.
- اختيار الوقت المناسب لأداء العمل، والأوقات التي توفرها المنصة المرنة هي الصباح، أو المساء، أو الظهر، أو طوال اليوم.
- الضغط على زر إرسال في نهاية الصفحة بعد تعبئة البيانات على منصة مارون.
متطلبات التسجيل في المنصة المرنة
حددت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية عدداً من الشروط والمعايير التي يجب الالتزام بها عند التسجيل في منصة مارون، وفيما يلي بعض منها:
- ألا يزيد عدد ساعات العمل للموظف الذي يعمل عبر منصة مارون عن نصف ساعات العمل العادية في المنشأة المتعاقدة معه.
- أن تلتزم المنشأة والشركات بتوفير الحماية لعمالها بنظام مرن وبنفس درجة الحماية لموظفيها الدائمين.
- يتم إبرام عقد عمل بين صاحب العمل والباحث عن عمل، يتم فيه تحديد ساعات العمل المطلوبة من الموظف، بالإضافة إلى تحديد المقابل المالي لهذا العمل في العقد.
- يجب على الشركة الالتزام بساعات العمل الواردة في العقد، ولا يحق لها تشغيل العامل في غير الأوقات المتفق عليها إلا بموافقة العامل وموافقته.
رابط منصة العمل مرن
يمكن الدخول إلى منصة العمل بشكل مرن وإكمال باقي الإجراءات، وتعبئة البيانات التي يطلبها الموقع، ومن خلالها يستطيع الباحث عن عمل الحصول على ما يريد، والاتفاق مع أصحاب الأعمال على المهام المناسبة، وذلك من خلال الضغط على على هذا الرابط من هنا.
وبذلك نكون قد قمنا بشرح كيفية التسجيل في منصة مارون، وأوضحنا الشروط والتعليمات التي وضعتها وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية للمشتركين في هذا الموقع، كما قمنا بإدراج رابط التسجيل في منصة مارون .