أعلنت الموارد البشرية عن خطة توطين قطاع الاتصالات السعودية ، وهو الخبر الذي ينتظره الكثير من المواطنين في المملكة ، والذين يطالبون دائمًا بتوطين الوظائف في مختلف القطاعات بالمملكة. أعلن وزير الموارد البشرية عن خطة السعودة الجديدة التي تم فيها سعودة قطاعات جديدة.
توطين المهن الجديدة
في ضوء رؤية المملكة 2030 التي تعتبر من أهم أهداف الحكومة السعودية بقيادة الملك سلمان بن عبد العزيز وولي العهد السعودي محمد بن سلمان ، لتوفير فرص عمل متنوعة للمواطنين في المملكة وخاصة أصحاب المؤهلات الأكاديمية والخبرة العملية في جميع المجالات ، ولهذا السبب كانت فكرة توطين المهن في المملكة لأبناء المملكة والتي تنطبق على جميع القطاعات ، وكانت المرحلة الأولى منها السعودة والتي تضمنت التخفيض. عدد العمالة الوافدة بالمنشآت لعدد محدود ومن ثم فرض التوطين الكامل على بعض المهن المختلفة.
صدرت العديد من القرارات المختلفة عن وزير الموارد البشرية الراجحي بشأن سعودة وتوطين المهن المقرر توطينها في بداية العام الهجري المقبل ، وشملت العديد من المهن ، من أهمها: الأتى:
- توطين قطاع الاتصالات.
- توطين بيع المشروبات مثل الشاي والقهوة.
- توطين بيع المياه والمشروبات.
- تسوية بيع الخضر والفاكهة والتمور.
- تسوية بيع العسل والسكر والبهارات.
- توطين بيع الزهور والنباتات المزروعة.
- توطين بيع البذور والحبوب.
- توطين العمل في بيع التحف والصناعات اليدوية.
- توطين بيع القرطاسية والكتب والخدمات الطلابية المختلفة.
- تسوية محلات بيع الكماليات والهدايا.
- توطين بيع الألعاب ، بما في ذلك ألعاب الأطفال.
- توطين بيع منتجات الألبان والبيض.
- توطين بيع الأسماك واللحوم.
- سعودة الزيوت النباتية.
- توطين بيع أنواع الصابون ومواد التنظيف.
- توطين بيع البلاستيك.
توطين قطاع الاتصالات
أعلن وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية أحمد الراجحي ، اليوم الاثنين ، عن قرار توطين مهن الاتصالات وتقنية المعلومات في منشآت القطاع الخاص ، مما سيوفر فرص عمل للسعوديين من الجنسين الباحثين عن عمل وأصحاب الاتصالات والمعلومات. شهادات التكنولوجيا.
يسري هذا القرار على جميع منشآت سوق العمل التي توظف خمسة عمال أو أكثر في وظائف هندسة الاتصالات وتقنية المعلومات والبرمجة وتطوير التطبيقات والدعم الفني والتحليل والوظائف الفنية في الاتصالات والتحليل ، حيث يوجد طموح. على الوزارة توفير 9 آلاف فرصة عمل في مجال الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات لتحفيز النمو. وتم تحديد الأجر المحسوب في هذا القطاع ليبدأ من 7000 ريال للمهن المتخصصة و 5000 ريال للمهن الفنية.
خطة التوطين لوظائف قطاع الاتصالات
يأتي القرار الجديد لتوطين الاتصالات في المملكة ضمن مجموعة من القرارات التي عملت الوزارة عليها كامتداد لاتفاق خطة توطين الوظائف في قطاع الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات التي أبرمتها وزارة الموارد البشرية و التنمية الاجتماعية مع وزارة الاتصالات وتقنية المعلومات ، وكذلك صندوق تنمية الموارد ومجلس الغرف السعودية ممثلة باللجنة الوطنية لتقنية المعلومات والاتصالات ، وتهدف إلى تمكين خريجي الاتصالات وتقنية المعلومات من أبناء دولة الإمارات العربية المتحدة. بهدف الحصول على فرص عمل لائقة وتوفير بيئة عمل محفزة ومناسبة لهم في القطاع الخاص ، ولتعزيز العمل في الوظائف المحورية لتنمية القطاع الخاص.
دليل إجرائي لتوطين قطاع الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات
أصدرت وزارة الموارد البشرية الدليل الإجرائي للقرار الوزاري لتوضيح كافة المبررات والإجراءات والتفاصيل المختلفة المتعلقة بتنفيذ هذا التعريب وجعله أكثر تفصيلاً ، حيث يمكن لأصحاب المنشآت والباحثين عن العمل الاطلاع على دليل إجرائي لتوطين قطاع الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات يمكن تحميله من خلال هذا الدليل الإجرائي من خلال موقع الوزارة.من هنا. “
هذه هي المعلومات الكاملة بخصوص توطين قطاع الاتصالات والخطة التي تتبعها وزارة الموارد البشرية في هذا الصدد والتي ستسهم في توفير العديد من فرص العمل للمواطنين السعوديين المؤهلين.